La Fundación Diversidad y la Comisión Europea traerán a España por segundo año consecutivo el Mes Europeo de la Diversidad 2022, una iniciativa que se celebrará en toda Europa.
Madrid.-El objetivo de esta iniciativa es tender puentes entre organizaciones y ámbitos de las políticas de diversidad e inclusión (origen racial, género, edad, etc.). Para ello, se hace un llamamiento a las empresas, organizaciones no gubernamentales, instituciones y a la sociedad civil en general para que se sumen fomentando juntos la diversidad y la inclusión. La Fundación Diversidad, promovida por Alares, tiene como objetivo promover y lograr que los 10 principios del Charter Europeo de la Diversidad se implanten en las empresas e instituciones en España.
La forma de participar es organizando actividades o eventos durante el mes de mayo que impulsen las políticas de diversidad e inclusión de la organización. Por ejemplo, mediante talleres para las plantillas o campañas en redes sociales mediante el hashtag #MesEuropeoDeLaDiversidad y #EUDiversityMonth.
Para tal fin, la Comisión Europea ha publicado una guía sobre la agenda prevista durante el mes de mayo en el seno de los ámbitos laborales. Están a disposición también recursos con imágenes y plantillas gratuitas para usarlas como materiales promocionales.
A través de la web www.eudiversity2022.eu se pueden consultar las actividades sobre diversidad en toda la Unión Europea (UE) y donde cualquiera puede presentar su propia campaña. También, se podrán ver en esta web, los Premios Capitales Europeas de la Inclusión y la Diversidad.
Finalmente, las Cartas de la Diversidad sirven de ayuda a organizaciones de los sectores público y privado de toda la UE a diseñar y aplicar políticas efectivas sobre diversidad e inclusión en el ámbito de trabajo. Actualmente, hay más de 12.800 signatarios (organizaciones privadas y públicas, ONG y sindicatos) a nivel europeo que abarcan 16 millones de personas.
Más información en: https://fundaciondiversidad.com
